Bedarf & Stellenprofil
Aufgaben, Qualifikation, Sprachbedarf, Arbeitsort und Rahmenbedingungen gemeinsam strukturieren. So wird deutlich, welche Kriterien für Ihre Stelle wirklich zählen.
PERSONALVERMITTLUNG · DIREKTE ARBEITGEBER
Leistungen & Kosten für Ihre Personalsuche
Jeder Personalbedarf ist anders. Wir besprechen Berufsprofil, Standort und Umfang der Unterstützung und klären, welches individuelle Angebot zu Ihrer Suche passt.
Für Fachkräfte ist die Vermittlung kostenlos.
Kandidatinnen und Kandidaten zahlen Hirekraft keine Vermittlungsgebühr. Arbeitgeber beauftragen die vereinbarten Recruiting-Leistungen.
Unterstützung entlang Ihrer Suche
Profile & Vorauswahl
Berufsbezogene Angaben mit den Anforderungen vergleichen, offene Fragen festhalten und den Austausch mit geeigneten Fachkräften vorbereiten.
Gespräche & Abstimmung
Interviewtermine und Rückfragen im Portal koordinieren. Weitere Unterstützung beim Einstieg wird passend zum konkreten Auftrag vereinbart.
Wovon hängen die Kosten ab?
Der Aufwand richtet sich nach dem gesuchten Berufsprofil und den vereinbarten Leistungen. Für ein nachvollziehbares Angebot klären wir insbesondere:
- Anzahl und Art der zu besetzenden Stellen
- Erforderliche Erfahrung, Qualifikation und Arbeitssprache
- Arbeitsort, gewünschter Start und Einarbeitung
- Umfang von Vorauswahl, Koordination und Begleitung
Fragen zu Leistungen und Abrechnung
Kann ich hier direkt einen Tarif buchen?
Die Seite dient der Orientierung und Anfrage. Ein kostenpflichtiger Auftrag entsteht erst durch die ausdrückliche Annahme eines gesonderten Angebots. Leistungsumfang, Vergütung und Zahlungsbedingungen werden darin festgehalten.
Was ist mit zusätzlichen Kosten?
Mögliche externe Kosten, etwa für Übersetzungen oder behördliche Verfahren, sind von Recruiting-Leistungen zu unterscheiden. Klären Sie vor einer Beauftragung, welche Positionen enthalten sind und wer weitere Kosten trägt.
Wie erhalte ich Zugang zum Arbeitgeber-Portal?
Sprechen Sie uns auf Ihren Personalbedarf an. Wir stimmen die Einrichtung Ihres Organisationszugangs und die Arbeitgeberprüfung mit Ihnen ab.
Kann ich Kontaktdaten von Kandidaten kaufen?
Nein. Kontakte werden zweckgebunden nach Arbeitgeberprüfung und ausdrücklicher Zustimmung der Fachkraft freigegeben. Personenbezogene Daten werden nicht verkauft.